Директор филиала

Поиск клиентов (юридических и физических лиц), проведение информационно-разъяснительной работы, консультационные услуги, заключение пенсионных договоров с физическими лицами (обязательного пенсионного страхования и негосударственного (дополнительного) пенсионного обеспечения). Подбор и подготовка агентов для активных продаж услуг Фонда. Создание региональной агентской сети.

Поиск клиентов (юридических и физических лиц), проведение информационно-разъяснительной работы, консультационные услуги, заключение пенсионных договоров с физическими лицами (обязательного пенсионного страхования и негосударственного (дополнительного) пенсионного обеспечения).

Поиск клиентов (юридических и физических лиц), проведение информационно-разъяснительной работы, консультационные услуги, заключение пенсионных договоров с физическими лицами (обязательного пенсионного страхования и негосударственного (дополнительного) пенсионного обеспечения).

Поиск клиентов, проведение информационно-разъяснительной работы, заключение пенсионных договоров с физическими лицами.

Поиск клиентов, проведение информационно-разъяснительной работы, заключение пенсионных договоров с физическими лицами (обязательного пенсионного страхования и негосударственного (дополнительного) пенсионного обеспечения).

Поиск клиентов, проведение информационно-разъяснительной работы, заключение пенсионных договоров с физическими лицами.

Руководство организацией (юридическое лицо) в соответствии с Уставом. Планирование и обеспечение персоналом. Анализ социально-демографической и профессионально-квалификационной структуры персонала, динамики изменений и причин текучести персонала. Профессиональная и социально-психологическая адаптация персонала. Изучение и оценка профессиональных, деловых и личностных качеств работников. Аттестация персонала. Развитие персонала. Мотивация персонала. Взаимодействие с представительными органами работников на принципах социального партнерства по вопросам регулирования трудовых и социальных отношений. Профессиональное ведение коллективных переговоров по подготовке проектов коллективных договоров, соглашений и их заключению. Управление конфликтами. Проведение социологических исследований с целью диагностики социально-психологического климата, разработки и внедрения мероприятий, направленных на создание наиболее благоприятных социально-трудовых отношений. Правовое регулирование трудовых отношений. Социальное развитие, фирменные социальные услуги и гарантии. Высвобождение персонала. Кадровое делопроизводство. Обеспечение репутации организации, ее позитивного восприятия деловыми партнерами, общественностью и институтами власти.