Слесарь по сборке металлоконструкций ООО "НПП "35 МЗ"

от 60 000 до 90 000 руб.

Вакансия компании ООО "НПП "35 МЗ"

ООО «Научно-производственное предприятие «35-й Механический завод» сегодня — это динамично развивающееся предприятие, обладающее производственными мощностями и уникальным комплексом оборудования, который позволяет осуществлять замкнутый технологический цикл по производству различных сложных металлоконструкций и изделий, начиная с входного контроля материалов, раскроя металлопроката и листового материала и заканчивая покраской и отгрузкой готовой продукции Заказчику.

С 2005 года завод занимается проектированием и серийным выпуском основного технологического оборудования газоперекачивающих агрегатов для газотранспортной и газодобывающей отраслей промышленности. В течение этого времени нами налажено производство систем выхлопа, выхлопных улиток, комплексных воздухоочистительных устройств, трубчатых регенераторов-воздухоподогревателей, утилизаторов тепла, утилизационных теплообменных аппаратов, шахт выхлопа для передвижных электростанций собственных нужд.

На сегодняшний день номенклатурный перечень выпускаемой продукции включает свыше 50 наименований изделий для газоперекачивающих агрегатов ГПА-Ц-16, ГТК-10-4, ГПА-16 «Урал», ГПА-10-01, ГПА-10, ГПА-16, ГТН-16, ГПА-25, ГПА-Ц-6,3, ГТ-750-6, ГТ-6-750 и электростанций ПАЭС-2500.

Обязанности:

- Сборка узлов металлоконструкций под сварку по чертежам;
- Разметка мест под установку деталей и узлов металлоконструкций;
- Зачистка сварных швов ручной шлифовальной машинкой;
- Устранение дефектов узлов металлоконструкций;
- Сборка, подъем и установка элементов металлоконструкций в различных положениях и на различной высоте.

Требования:

- Опыт работы в аналогичной должности;
- Чтение чертежей;
- Умение пользоваться слесарным инструментом.

Условия:

- Трудоустройство с первого дня в соответствии с требованиями ТК РФ;
- Стабильная заработная плата, выплачиваемая дважды в месяц (оклад + премия);
- Полное обеспечение СИЗ;
- Бесплатное ежегодное прохождение медицинского осмотра;
- Доставка работников на предприятие корпоративным транспортом;
- Место для стоянки личного автотранспорта на территории собственной охраняемой парковочной зоны предприятия;
- Бесплатное питание работников рабочих профессий в собственной столовой, расположенной на территории завода;
- Детские новогодние подарки;
- Увеличение зарплаты после прохождения испытательного срока.