Заместитель начальника отдела хозяйственного и материально-технического обеспечения( КНИИТМУ )

от 71 500 руб.

Компания "КНИИТМУ"

• Определять направление работ и координацию группы обеспечения ЭКБ, группы обеспечения ПКИ, группы МТО и склада (подчинение 16 человек);

• Обеспечивать выполнение работ по своевременному обеспечению ГОЗ, продукции гражданского назначения;

• Поиск поставщиков и ведение переговоров о поставке товарно-материальных ценностей в рамках обеспечения ГОЗ;

• Проводить анализ обеспеченности ЭКБ, ПКИ и материалами для выполнения ГОЗ в соответствии с контрактацией на будущий период;

• Организовывать предоставление информации по запросу вышестоящих и сторонних организаций по направлению деятельности отдела;

• Анализ текущей деятельности отдела, в том числе выявление проблем и затруднений, снижающих эффективность работы, а также дальнейшая отладка процессов.

• Высшее образование (предпочтение - техническое, юридическое)
• Стаж работы от 2 лет в сфере закупок/снабжения

• Навыки работы с документами (договоры, планы закупок)

• Владение программными продуктами: Exсel, Word, Outlook, 1С:УПП

• Знание порядка заключения и исполнения договоров;

• Знание 275-ФЗ;

• Готовность к работе с большим объемов информации, внимательность, аккуратность, грамотная устная и письменная речь, ответственность.

Условия:

• Трудоустройство на время отпуска по уходу за ребенком основного сотрудника (до мая 2027 г.);

• Официальное трудоустройство по ТК РФ и полный социальный пакет;

• Белая зарплата 2 раза в месяц без задержек;

• График работы 5/2 с 08:00 до 17:00;

• ДМС;

• Материальная помощь и дни отдыха к значимым событиям (рождение ребенка, заключение брака, 1 сентября), в том числе материальная помощь новому сотруднику по достижению стажа 6 месяце и 12 месяцев;

• Корпоративные мероприятия, новогодние подарки детям, ежегодные спартакиады;

• Жилищная программа;

• Возможность карьерного роста, а также участие в программах развития и обучения за счет предприятия;

• Активная работа профсоюза:

• частичная оплата путевок в детские оздоровительные лагеря;

• культурно-массовые мероприятия (театр, экскурсии, концерты и многое другое).

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя